La fabricante de indumentaria deportiva Will Der S.A. dejó de operar en Las Flores y General Pacheco. Más de 140 trabajadores quedaron afectados por el cierre y las suspensiones. La empresa apuntó contra la apertura de importaciones y la caída de la actividad, mientras los empleados reclaman indemnizaciones, salarios y vacaciones adeudadas.
La crisis de la industria textil sumó un nuevo capítulo con el cierre de Will Der S.A., histórica fabricante de indumentaria deportiva que decidió dejar de operar en sus establecimientos de Las Flores y General Pacheco, en el partido bonaerense de Tigre.
La decisión alcanza a más de 140 trabajadores entre ambas plantas y se produce en un escenario marcado por la retracción del consumo interno, el aumento de los costos y el impacto de las importaciones sobre la producción nacional.
La propia compañía responsabilizó por el desenlace a las políticas económicas del Gobierno de Javier Milei y, especialmente, a lo que calificó como una “importación desmesurada” que terminó afectando a sus clientes y reduciendo las posibilidades de comercialización de su producción.
Will Der cerró sus plantas y más de 140 trabajadores quedaron afectados
El conflicto tuvo características diferentes en las dos plantas de la compañía.
En Las Flores, Will Der resolvió el cierre definitivo de su establecimiento ubicado en el Sector Industrial Planificado, sobre la Ruta Nacional 3.
La fábrica había llegado a contar con más de 100 trabajadores hacia fines de 2023, pero atravesó posteriormente un proceso de reducción de personal que dejó poco más de 20 operarios al momento del cierre.
El secretario de Producción, Turismo y Ambiente de Las Flores, Cristian Chiodini, confirmó la decisión luego de mantener reuniones con representantes de la empresa.
“Es un cierre definitivo, no hay vuelta atrás”.
Según explicó el funcionario, el directorio resolvió terminar con las operaciones y asumió el compromiso de afrontar las indemnizaciones correspondientes.
El cierre representa además la pérdida de una empresa con trayectoria dentro de la estructura productiva local, que durante años fabricó indumentaria deportiva de alta calidad e incluso confeccionó prendas destinadas a representaciones olímpicas argentinas.
La empresa textil confeccionaba indumentaria y productos terminados para marcas como Awada, Cheeky, Adidas, Puma, Le Coq Sportif, Lacoste, Penguin, Wrangler, Macron, Salomón y Ruge entre otras.
General Pacheco: 120 trabajadores encontraron la fábrica cerrada
La situación fue todavía más conflictiva en la planta de General Pacheco, partido de Tigre.
Alrededor de 120 trabajadores llegaron al establecimiento y encontraron los accesos cerrados y custodiados por personal de seguridad privada.
Los empleados señalaron que previamente habían sido informados de manera informal de que la compañía dejaría de operar, pero denunciaron que no recibieron los correspondientes telegramas de despido.
En cambio, recibieron un mensaje vía WhatsApp de la representación legal de Will Der en el que se indicaba que permanecían “suspendidos” y que serían contactados individualmente para negociar la finalización de la relación laboral.
Denuncian ofertas de indemnización por el 50%
Uno de los principales puntos del conflicto está relacionado con las condiciones planteadas para las desvinculaciones.
Según denunciaron los empleados, la compañía comenzó a enviar propuestas individuales de retiro voluntario de acuerdo con el puesto y la antigüedad de cada trabajador.
Una operaria sostuvo que las ofertas representaban aproximadamente el 50% de lo que consideran que les corresponde cobrar. Los testimonios recopilados señalan incluso qué empleados con cuatro años de antigüedad recibieron propuestas inferiores a los $3 millones.
La incertidumbre se profundizó ante la falta de comunicaciones formales y la existencia, según los trabajadores, de deudas vinculadas con vacaciones y otros conceptos.
Frente a ese escenario, los empleados permanecieron en estado de asamblea y reclamaron la intervención del Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires para determinar las condiciones de las desvinculaciones y garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales.
Las trabajadoras de más de 20, 10 y 15 años de antigüedad, jefas de hogar, madres solteras y afectadas por el endeudamiento económico están esperando respuesta ante la falta de sensibilidad en este momento. Necesitan tener precisiones sobre salarios, vacaciones pendientes, indemnizaciones y otras obligaciones que, según denunciaron, permanecen impagas.
La empresa apuntó contra las importaciones y la política económica
Will Der atribuyó públicamente el cierre a la situación económica que atraviesa la industria textil argentina.
En una comunicación enviada a sus trabajadores, la firma aseguró que se encontraba “asfixiada” por las políticas económicas y sostuvo que la apertura de las importaciones afectó directamente a sus clientes y, en consecuencia, a las posibilidades de colocar su producción.
La empresa afirmó que el cierre fue “impensado” y responsabilizó a las políticas de un Gobierno que, según sostuvo, “no ayuda a la industria textil”.
Chiodini coincidió en señalar el impacto del escenario económico sobre el sector y sostuvo que “la industria textil es la más desfavorecida” dentro del actual modelo económico. Entre los factores que deterioraron la actividad mencionó la caída del consumo interno, los mayores costos operativos y la apertura importadora.
Otro cierre que golpea al empleo industrial bonaerense
El caso Will Der se suma a una sucesión de conflictos laborales, cierres, suspensiones y despidos que afectan al entramado industrial bonaerense.
Los textos relevados mencionan también el conflicto de Tenaris SIAT, donde el Ministerio de Trabajo bonaerense había dictado la conciliación obligatoria y dejado en suspenso 150 despidos previstos en la planta de Valentín Alsina, partido de Lanús.
El cierre de Will Der adquiere especial relevancia por el volumen de trabajadores afectados y por tratarse de una empresa con trayectoria en la fabricación nacional de indumentaria deportiva.
Para las más de 140 familias afectadas, mientras tanto, la discusión inmediata pasa por otro terreno: conseguir certezas sobre las indemnizaciones, salarios y vacaciones pendientes y definir formalmente una situación laboral que comenzó, según describieron los propios trabajadores, “de la noche a la mañana”.
A tal efecto, el próximo viernes 14 de agosto, trabajadores se movilizarán a la puerta de la fábrica para pedir a las organizaciones de la comunidad (gremios, comisiones internas, agrupaciones, movimientos sociales y partidos políticos) a solidarizarse y a apoyarlos en su lucha.
